Советы никогда не быть уволенным

После того, как вы усердно трудитесь, чтобы получить работу, вам нужно иметь осанку и знать, как ее сохранить. Некоторые отношения могут нанести ущерб вашему профессиональному имиджу, поэтому лучше их избегать. Проверьте некоторые советы, чтобы никогда не быть уволенным.

Это кажется очевидным, но есть люди, которые не принимают во внимание существенный совет: пунктуальность. Опоздание на работу показывает отсутствие обязательств. Чтобы этого не произошло, оставьте все организованным на следующий день, просыпайтесь немного пораньше. Десять дополнительных минут сна могут иметь значение, вы никогда не знаете, когда может произойти что-то неожиданное. Если вы опоздали, попробуйте позвонить, чтобы предупредить.

Ложь или оправдание на рабочем месте ужасны. Если вы не смогли закончить то, что вам нужно было доставить, вы сделали что-то не так, предположим. В конце концов, ложь не длится долго, и никто не любит, когда ее оборачивают или отстают. Извинитесь и убедитесь, что это не повторяется.

Бывает в лучших компаниях, всегда есть такие-то, кому не нравится белтрано, равнодушие и разногласия. Но держитесь подальше от сплетен, избегайте болтовни и слухов. Невинный комментарий может быть кем-то искажен, приобретать огромные размеры и превращаться в интригу. Поэтому избегайте.

Среди советов, чтобы избежать увольнения, нельзя не упомянуть, что если ваша компания разрешает доступ к социальным сетям, таким как Orkut и Twitter, вы должны знать, как использовать с осторожностью. Если запрещено, уважайте. Количество людей, уволенных за злоупотребление Интернетом в рабочее время, только увеличивается.

Также контролируйте использование телефона, избегайте личных дел или сплетничайте с друзьями. Если вам нужно что-то решить по телефону, извините себя и оставьте на несколько минут. Желательно сделать это на своем мобильном телефоне, оставить на обед или в нерабочее время.

Вы можете обнаружить, что ваш начальник не настолько компетентен, чтобы занимать такую ​​должность, но держите свое мнение при себе и соблюдайте иерархию. Попытка отменить чей-то приказ просто потому, что вы не согласны с чем-то, может закончиться увольнением. Будьте сердечны ко всем, а также проявляйте гибкость. Знание того, как использовать возможности в своих интересах и работа в команде, также являются отличными способами завоевать доверие на работе и не быть уволенными.

Контроль - почему нужно ежедневно контролировать своих подчиненных? (April 2024)